做事专注，是一个员工纵横职场的良好品格。一个人不能专注自己的工作，是很难把工作做好的。一个人从事某项工作，如果不能全神贯注，不能集中精神，就很容易出差错。
很多年前，在亚特兰大举行的10千米长跑比赛中，赞助者为健怡可口可乐公司。为了促销产品，健怡可口可乐的商标显着地展示在比赛申请表格、各种媒体、T恤衫比赛号码上。
比赛当天早上，大会的荣誉总裁比格斯站在台上说：“我们很高兴有这么多的参赛者，同时特别感谢我们的赞助商健怡百事可乐。”
站在比格斯背后的可口可乐公司代表极为愤怒：“是健怡可口可乐，白痴！”
数千位参赛者也一片哗然，当时比格斯感到万分的羞辱和懊悔。他事后说：“我知道是可口可乐，但是我当时分心走神了，结果出了洋相，给人留下笑柄，可口可乐公司也对我不满。就是在那要命的一天，我知道了专注的重要性。”
比格斯的教训告诉我们，一个人如果无法专注工作，那么不管他的工作条件有多好，他都会让成功的机会从身边溜走。一个员工如果也跟比格斯一样，因为对工作不专注，而给公司造成负面影响或者损失，那老板不发火才怪。
专心致志地投入工作
我们在着手某项工作时，要全身心地投入，千万不要三心二意，要知道心不在焉是成功的劲敌。如果你能认真到忘我的程度，你就会体会到工作的乐趣，就能克服困难，达到他人所无法达到的境界，并得到应有的回报。
刘健是一家广告公司的员工。一次，一家着名的洗衣粉制造厂家委托刘健所在的公司做广告宣传片，负责这个项目的好几个文案创意人员拿出的东西都不能让厂家满意。没办法，经理只好让刘健把手中的活放下，专心把这个广告创意方案拿下来。
接受任务后，接连几天，刘健在办公室里抚弄着一整袋洗衣粉在想：这个产品在市场上已经非常畅销了，此前的许多广告词也非常富有创意。那么，我该怎么下手才能重新找到一个点，做出一个与众不同、令人满意的广告创意呢？
有一天，他在苦思之余，把手中的洗衣粉袋放在办公桌上，又翻来覆去地看了几遍，突然间灵光闪现，想把这袋洗衣粉打开看一看。于是找了一张报纸铺在桌上，然后，撕开洗衣粉袋，倒出了一些洗衣粉，一边用手揉搓着这些粉末，一边轻轻嗅着它的味道，寻找感觉。
突然，在射进办公室的阳光照耀下，他发现洗衣粉的粉末间遍布着一些特别微小的蓝色晶体。审视了一番后，证实的确不是自己的眼睛看花了。他便立刻起身，亲自跑到制造商那儿问这到底是什么东西。得知这些蓝色晶体是一些“活力去污因子”。因为有了它们，这一次新推出的洗衣粉才具有超强洁白的效果。
明白了这些情况后，刘健回去便从这一点下手，绞尽脑汁，寻找最好的文字创意，因此推出了非常成功的广告方案。广告播出后，这种产品的销量急速攀升。
专注于工作，并全身心投入的人，往往会创造出工作的奇迹。
专注的力量是惊人的，集中精神在忘我的境界里专注工作，做起事来不仅轻松、有效率，也能把事情做得更好。在做一件事时，如果你不能全神贯注，不能顺利地完成工作，你不要去寻找别的原因，唯一的原因就在于你做事还不够专注。
做事情时要做到心无旁骛
在当今时代，没有哪家企业、哪个老板会喜欢那种做事三心二意、在工作中走神的员工的。从这种意义上说，工作专心致志、心无旁骛的人，就是能把握成功机遇的人，只有一心一意做事的人，才能受到老板的器重与提拔。
黄帅民是东莞速达科技有限公司董事长、总经理，一个年仅30岁的亿万富翁。翻开他的简历，人们会发现，目前中国许多成功企业家所拥有的经历，在他身上也能发现：白手起家，从打工仔到跑营销再到自己做老板、办实业。
他初到广东打工时，就懂得踏踏实实地做事的重要性。在工厂里，他心无旁骛，只知道低头做好自己的工作。一次，工厂的老板来巡视，黄帅民没有像其他工人那样抬头观看，而是一心一意专注于自己的工作。正是他的这种埋头苦干、专注的态度为他赢得了机遇。不久，他就得到赏识，获得了提拔。也就从那时起，他开始与外面有了沟通，能力也得到了持续的提高。从场务管理做到业务主管，知识和经验越来越丰富，此后逐步走向成功。
职场中那些取得成功的人，不仅养成专注工作的习惯，而且还把专注工作看成是自己的使命。
只有把专注工作当作工作的使命并努力去做，养成专注工作的好习惯，你的工作才会变得更有效率，你也更能乐于工作。
专注，可以帮助你精力充沛地完成工作。心无旁骛，一心一意，才能卓有成效地把一件事情做到位并做到最好。
如何做一个心无旁骛把工作做到位的人
作为一名员工，只有一心一意、集中精力专注于自己的工作，才能比其他人更容易找到通往成功的突破口，否则，就很容易在工作过程中出现差错，不但会给公司造成损失，还会让自己丧失工作机会，就更谈不上把工作做好做到位了。那么，作为员工怎样才能做到心无旁骛、专注自己的工作呢？
⑴培养目的意识
一个人想在工作上有所作为，首先要考虑的是：“我想做什么事？”或是“我想成为什么样的人？”有了这种强烈的目的意识，你才会集中精力，并调动过去积累的知识和经验，在有意或无意中使你所关注的事情有所突破。
⑵做事时身心全部投入
当今时代，做事是否专注，已成为衡量一个人职业品质的标准之一。一些企业文化提倡“爱岗、敬业”，倡导“干一行、专一行”，而我们在工作中能够做到专注，全身心地投入，便是务实、敬业最基本、最实在的体现。如果上班做事时脑子里还想着球赛、彩票、电影、股票等一些与工作无关的东西，连最基本的“专注”都做不到，如此心不在焉地身在曹营心在汉，还谈什么爱岗、敬业？
⑶一次只做一件事
在激烈的竞争中，如果你能向一个目标集中注意力，做好工作的机会也将大大增加。因此，在工作中，要一次只做一件事，并全身心地投入到这件事中，把它落实到位，这样才不会感到筋疲力尽。对自己已经决定的事专心去做，放弃其他所有无关的事。
⑷排除次要事物
在实际工作中，我们在努力向自己的目标靠近的时候，总会被各种各样的事情所干扰，比如来自经济方面、家庭方面等因素，这些因素就是对你把握重要事物能力的考验。如果你因为这些次要事物而停止前进的脚步，甚至因此而偏离了目标的方向，那么，最后你只会离成功越来越远。
德国着名作家歌德曾经说过：“重要之事绝不可受芝麻绿豆小事的牵绊。”
可见，身为员工，要想把工作做到位，就要专注当前要务，排除那些次要事物的牵绊，这样，在行动过程中，才容易把工作落实好。
总之，一个人要把工作做好做到位，就必须要心无旁骛，全神贯注于自己的工作，专注自己的人生目标，这样才能成为最优秀的员工，才会在正确的人生道路上顺利前行。
老板发了火，我们应该怎么做？
做事专注，是一个员工纵横职场的良好品格。一个人不能专注自己的工作，是很难把工作做好的。在当今时代，没有哪家企业，哪个老板会喜欢做事三心二意，三天打鱼两天晒网的员工的。从这种意义上说，工作专心致志的人，就是能把握成功机遇的人，只有一心一意做事的人，才能受到老板的器重与提拔。
