半个小时以后,午休时间刚过,营业厅里,大家已经开始了各自的工作。
随着脚步响起,楼上的四个人又重新回到了楼下。
赵锦龙走在最前面,刚一下楼就举着手吆喝。
“大家手里的事先放一放,都静一静。我们开一个短会啊。”
随着这一声喊,大家纷纷停下工作,都把好奇的目光转移到这一行人身上。
“今天,咱们公司内部发生一些争吵。肖经理和艾嘉都有些情绪激动,甚至扰乱了公司秩序。但这并非她们之间存在着什么不可调和的矛盾,究其原因,只是因为她们各自在业务上的看法不同,存在着一些误会。而在我的调解之下,她们已经达成了彼此谅解,都对自己不够冷静表示后悔。并保证就此冰释前嫌,今后会在工作中互相扶持,互相学习。希望大家对此事也都能引以为戒,以后不要再发生类似的情况,影响工作和公司的内部团结。”
赵锦龙率直走到营业厅的中间位置,站定后,首先对这场矛盾的裁决结果简单说了几句。表面上是各打了五十大板,但对任何一方却没有任何明确的惩罚措施。
而大家对此尽管心存疑惑,却无人敢于提问。不过只凭艾嘉一副气定神闲的样子,再看肖虹和韩芳青红不定面露羞惭,究竟是谁胜谁负,大家心里已经多少有了数儿
果然,赵锦龙接下来郑重其事地宣布,更说明了这一点。
“下面,我来说一下人事上的任命。艾嘉自从来到咱们公司之后,工作勤奋,学习努力,这一点大家是有目共睹的。而且她的业务能力提高得很快,不仅很快就达到了一个合格业务员的职业素质,甚至还展现出超强的公关能力。所以公司作出了一个决定,特别任命艾嘉为业务部门的副经理。”
话一说完,赵锦龙就带头鼓掌。
这又是一个意外,没人能想到连试工期还没过的艾嘉一下被提拔成了管理人员。员工中自然出现了一番小的骚动。
不过在邵妍引领下,随后无人不鼓掌附和。想来也知道,这时候,傻子才会不给老板这个面子。
一阵掌声之后,赵锦龙又继续说道,“相信大家都知道,艾嘉刚签下了一个外企五十万元的订单。而且这个客户对质量要求很高,点名要求艾嘉来负责具体的制作环节。所以为了保证这张订单能顺利完成,又考虑到艾嘉一个人精力有限,公司决定,以后由年小冉来配合艾嘉的工作,归艾嘉直接领导。另外,这个客户的上一张订单,听说郝钊和姚萌萌在制作上很尽心。那么今后你们也要一如既往地尽全力配合。怎么样?你们都来表个态吧。”
年小冉心地善良,对艾嘉只有羡慕没有嫉妒,她又正发愁被肖虹不断寻衅挑刺呢,自然痛快答应下来。
而郝钊因为对艾嘉萌生了不切实际的好感,表现得也很积极。
唯独姚萌萌,觉得肯定会额外多承担些工作,便有点不大乐意。特别是身后的赵晓芸,在靠近她耳边悄悄说了句“让你做烂好人吧,这下加班你可躲不掉了。”之后,她就更觉得吃亏了。
只是她还不敢违抗老板,在勉勉强强点了点头后,只能撅起了嘴表示不满。
而就在赵锦龙刚对姚萌萌的反应不满地皱起眉头时,艾嘉也看出了姚萌萌的坏心情。她连忙站出来,面对大家补充了一句。
“其实我能签下这张订单,这三位同事之前给了我很多帮助,而且既然要继续辛苦他们帮忙,我也要表示表示。所以等到我拿到提成时,我会把其中一部分拿出来感谢三位同事。每个人一千块,还请三位别嫌少。”
艾嘉此话一说出,邵妍就是神色一凛,紧盯着她看了好几眼,随后又流露出一丝欣赏的神情。
姚萌萌却再无一丝的不快。她不像年小冉与郝钊那样面面相觑不知如何是好,马上笑逐颜开。
“艾嘉姐,那就谢谢啦。你放心,加班加点儿没的说,保证安妮要求做好。”
而对于其他员工们来说,这一番话无异于一块石头被扔入了宁静的水潭,大家立刻控制不住地议论起来,并且主题直奔每个人最关心的问题。
“一千块?好大方,都够我一个月的工资了。可这符合公司规定吗?”
“切,人家愿意,你管得着吗。三个人不过三千块嘛,别忘了人家的提成有多少。”
“不会吧,难道公司真的会给艾嘉那么高的提成?”
“人家不要工资,提成当然得给呀。”
“可不要工资,副经理的职务又算什么……”
种种言论不一而足。这些杂乱的议论,自然也让赵锦龙有些不快,不过他实在不愿大家再这么猜测下去,于是便对艾嘉的待遇问题又做了一番详细解释。
“大家都静静,听我说几句。当初,肖经理和艾嘉在待遇问题上发生的一些纷争,其实是肖经理想激励艾嘉上进采取的手段。如今这个目的显然达到了,艾嘉凭着出色的工作成绩已经成为了公司的管理人员。因此,对于艾嘉不拿工资的约定作废。在此我特别宣布,艾嘉本月工资照发。而且从当月起,业务部门实行首位奖励制度,艾嘉当之无愧是本月的销售冠军,所以她将得到公司的第一笔奖金,一千元……”
一个小时前韩芳还为是销售冠军炫耀过,所以当大家听到艾嘉竟然取代了韩芳拿到了这笔奖金,虽不感觉意外,却都很兴奋。与韩芳关系不好的人,时不时还发出两声嘲笑。而更多的人,则围绕着艾嘉拿了工资,那么提成究竟会不会降低窃窃私语起来。
而赵锦龙眼见这种骚动,不得不打手势一压再压,同时配以严厉的目光,才能继续说下去。
“至于有关提成的约定,出于保护员工积极性的考虑。公司决定,这一单艾嘉的提成还是按百分之二十算。但就此之后,艾嘉的提成比例将恢复正常。至于艾嘉愿意把自己的提成与其他人分享,这属于她的个人行为,公司不做干涉……”