狼文化表现在市场秩序上就是不守规则、蚕食客户、毫无诚信、厮杀流血，表现在管理上就是强制性的执行、塑造“没有任何借口”的奴性员工和邪恶的“狼性总经理”，表现在企业家精神上就是贪婪攫取、荒淫腐败、不知捐献和回报，等等。
羊文化在市场上表现为顺服规则、客户至上、诚信与爱、共拓海阔天空，表现在管理上强调服务式领导、工作与生命信仰的一致、用生命活出执行力，表现在企业家精神上则是尽力挣钱、尽力省钱、尽力捐钱的天职精神。
狼和羊真的能和谐共处吗？在自然界也许很难，但在职场却是企业主求之不得的景象。在企业里，狼道与羊道互相碰撞、磨合，擦出绚烂的火花。因为这种和谐，反而变得更加耐人寻味；因为这种和谐，企业变得蒸蒸日上；因为这种和谐，职场文化变得丰富多彩、趣味横生。当“狼”与“羊”开始不生芥蒂、和谐共处、共谋发展，那企业的春天，还会远吗？
