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第35章 客户对公司提供的帮扶政策不满,拒绝合作

当你的客户因为某个原因想要拒绝与你的合作时,此时你要学会巧用“避雷针”渡过难关。

5.1 客户的要求不可能全部都能满足

在销售过程中,我们自然是本着互利共存的原则寻找客户,并与他们达成合作交易的。但是,毕竟人无完人,公司的能力毕竟是有限的,不可能百分百满足客户的各项合作要求,尤其是在对客户的销售帮扶政策和订货优惠政策方面,公司也要考虑投资回报率,所以就会让一些客户觉得公司不近人情,只顾着自己发财,最后他们只有“另谋生路”了。

就拿艾美尔与代理商的合作案例来说吧。

艾美尔为了扩大市场规模,急需寻找各级代理商,其中华北地区是艾美尔此次最看重的市场之一。

通过多方沟通,艾美尔有意将省级的代理权交到王老板的手里。可谁知,最后的谈话却是让人大跌眼镜。

王老板也是服装行业的代理老手了,自然懂得代理合作的各种规则条款。但是针对艾美尔,王老板还是有些不放心。毕竟艾美尔在北方市场的知名度还是很低的,王老板的前期销售只能靠老关系来做,市场的风险还是蛮高的。

而艾美尔的南方市场已经比较成熟了,寻求代理商的合作条款内容也是按照南方市场的合作标准制定的,而这确实有些不合时宜。但是作为销售人员,小李只能按照合约内容来做,没有权力变更条款的内容。

别的条款都还好谈,就一项:回款问题。王老板坚决要求预付款只付20%,其他的货款在销售完毕后统一汇过去,要是第一年的销售量超过了50万元,以后就按照艾美尔合约上的要求来做。

而这小李根本做不了主,即便申请总部也是白费事,公司不可能让货款在代理商手中这么长时间,风险指数太高了。小李便解释道:“这个真的不符合规定,您看这样行不行,我们在首批货款上再给您优惠8折怎么样?”

王老板根本看不上这点小便宜,直接说道:“要是这个条件不行的话,你们就再找别人谈谈,我承受不了库存压力的风险,对不起!”说罢,转身就走了,但是小李真的无能为力,只好眼睁睁地看着王老板远去的身影了。

诚然,公司制定的部分合作条款内容不免会让客户觉得过于苛刻,不近人情。但是,这并不能成为我们失去客户的借口,俗话说,条条大路通罗马。这条路被堵了,我们可以绕路而行。某些硬性的条款,我们无法改变,但是我们可以从其他方面做好客户的劝导和安抚工作,这样客户与我们合作的机会还是很大的。

不可否认,当客户面对一些对自己发展支持力度不大的政策条款时,自然要做一个全面的权衡,认真核算自己的投入产出回报率,如果回报率很低或者客户承担的风险过大,他们合作的诚意自然会大大减弱,同时也会表现出一些如下的消极合作的行为。

1)客户直接回复:这样的合作我是不会同意的。

2)客户要求更改合作条款内容,否则考虑放弃合作意愿。

3)客户拿出以往的合作条款,要求按照原先的合作条款作为双方合作的标准。

5.2 避雷针效应:善疏则通,能导必安

我们知道,在高大建筑物的顶端安装一只金属棒,用金属线与埋在地下的一块金属板连接起来,在打雷和闪电时就不会伤害到建筑物。其原理是利用金属棒来使云层所带的电和地上的电逐渐中和。而这一原理在心理学中被称为避雷针效应。大致要义可概述为:善疏则通,能导必安。

在销售过程中,我们同样也会遭遇“雷电风暴”。比如,客户因为某项合作条款削弱了自己的利益分配值,就要求变更条款内容,而面对硬性的合作政策条款,销售人员只有执行的份,根本无法变更,此时销售人员就被推到了悬崖边上,摇摇欲坠。

因此,这就要求我们销售人员也要为自己找一个“避雷针”,以迎接各种“雷电风暴”。而“避雷针”的最佳选择就是巧妙沟通,做好客户的劝导与安抚工作。就拿下面的一件小事为例吧。

在美国的迪士尼乐园,有一位女士带着6岁的儿子排了长长的队来玩孩子期待已久的太空穿梭机游戏。但是,就在母子俩排了半个多个小时的队伍、眼看就要轮到自己上机时,却遭到了迪士尼服务人员的阻止,原因是孩子年龄太小,不允许玩这个游戏。

一听这句话,母子俩立即愣在了那里。

事实上,迪士尼在队伍的开始和中间都设有醒目的标志:“10岁以下的儿童,不能参加太空穿梭游戏。”但遗憾的是,母子俩因为太兴奋而没有注意到这个标志。所以,这件事其实并不是迪士尼的错,更不是服务人员的错。

但是作为消费者,在排了长时间的队伍之后获得这样的信息,心里难免会有抱怨和不满。

不过,迪士尼乐园的服务人员并没有给他们抱怨的机会。他在告知母子俩这一消息之后,就亲切地询问了孩子的姓名,并有礼貌地请他们在旁边稍等。

几分钟后,服务人员拿着一张刚刚印制的精美卡片走了过来(卡片上印着孩子的姓名),郑重地将卡片交给孩子,对他说:“迪士尼欢迎你足龄时再来玩太空穿梭游戏。那时,你只要拿着这张卡片,就不用再排队等候了,因为你已经排过了。”

孩子高兴地接过卡片,交给了母亲,母子俩愉快地离去了。

这位服务人员正是在权衡了公司的政策之后,也为了保证消费者的人身安全,最终以小卡片作为劝导的工具,安抚了消费者排队等候的不满情绪,最终,迪士尼乐园的政策没被破坏,消费者的利益也得到了应有的保障。

销售工作中的避雷针效应:

1.坚决维护公司的政策制度,从情感上安抚客户。

2.给一些能力范围内可以做主的补偿,填补客户的心理缺失。

3.帮助客户分析形势,让其看到当前合作的美好前景。

5.3 学会“避雷”很重要

一旦碰触到“雷区”,就会让自己陷入左右为难的境地,一边是无法改变的政策条款,无能为力;一边是客户拒谈合作,不想放弃,到底该怎么办成了很多销售人员的一大难事。

那么,面对“公司合作政策与客户要求不符”这一“雷区”,我们销售人员应该如何“避雷”,获得双赢呢?

5.3.1 找准“雷区”的替代物

一旦我们与客户的合作沟通出现了“雷区”,首要的一点就是冷静下来,找到可以作为“雷区”补偿的内容有哪些,这些补偿的措施是否在自己的能力决策范围之内。

5.3.2 感性回应对方的不满情绪

当销售人员在对客户的观点进行感性回应时,客户自己也会对销售人员做出感性回应,如赞同或反对、高兴或反感等,从而会让谈话的气氛变得稍微活跃一点,这样也为后续抛出替代物奠定了一个很好的感情基础。

5.3.3 抛出替代物作为一种弥补

在客户的情绪得到缓解后,你就要抛出你准备好的替代物了,让客户看到你的诚意和解决问题的决心,这样他的不满情绪也会减弱,更重要的是,客户会对你从情感上产生一种信任,那接下来的合作议案还是有机会的。

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